Resumen profesional
Datos destacados
Experiencia
Formación
Enfatiza tus habilidades clave
Información adicional
Cronología
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RODRIGO SERVIÁN

RODRIGO SERVIÁN

Resumen profesional

Profesional orientado al desarrollo humano y empresarial, comprometido con potenciar las capacidades individuales para potenciar a las organizaciones mediante la creación y el mantenimiento de entornos que promuevan el bienestar, la motivación y el crecimiento personal, convencido de que cuando las personas alcanzan su máximo potencial, las empresas obtienen un valor agregado sostenible y auténtico.

Datos destacados

15
15
years of professional experience

Experiencia

GERENTE DE RECURSOS HUMANOS

ENVASES PARAGUAYOS S. A.
2025.06 - 2026.02
  • Mantenimiento de relaciones laborales efectivas y resolución de conflictos de manera proactiva.
  • Desarrollo e implementación de políticas de recursos humanos alineadas con la estrategia empresarial.
  • Optimización de la gestión del clima laboral mediante encuestas y acciones de mejora continua.
  • Asesoramiento a la alta dirección en la toma de decisiones relacionadas con el capital humano.
  • Mantenimiento de los niveles de personal óptimos en la empresa.
  • Definición y ejecución del plan estratégico y el presupuesto de Recursos Humanos.
  • Planificación, organización y desarrollo estratégico del capital humano.

JEFE DE RECURSOS HUMANOS

ENVASES PARAGUAYOS S. A.
2023.12 - 2025.06

ENCARGADO ADMINISTRATIVO DE RRHH

ENVASES PARAGUAYOS S. A.
2022.02 - 2023.11

ENCARGADO ADMINISTRATIVO DE RRHH

AGROFIELD S. R. L.
2017.09 - 2022.02

SUB JEFE DE CAPITAL HUMANO

PROCARD S. A.
2013.06 - 2017.04

ASISTENTE DE RRHH

LA CAOBA S. A. I. C.
2011.01 - 2013.06

Formación

Maestría - Gestión Estratégica de Recursos Humanos

Universidad Americana
Asunción
2024.01 -

Licenciado - Administración de Empresas

Universidad Católica "Nuestra Señora de la Asunción"
Asunción
2011.03 - 2016.12

Bachiller técnico - administración de negocios

Colegio Técnico Javier
Asunción

Enfatiza tus habilidades clave

  • Planificación de recursos humanos
  • Liderazgo y motivación
  • Habilidades de negociación
  • Dominio de la legislación laboral vigente
  • Resolución eficaz de problemas

Información adicional

Bombero voluntario- C. B. V. P. (2019)., Conocimiento sobre ISO 9001-2015/ HACCP/ BPM/ 5S., Formación y capacitación constante en liderazgo.

Cronología

GERENTE DE RECURSOS HUMANOS

ENVASES PARAGUAYOS S. A.
2025.06 - 2026.02

Maestría - Gestión Estratégica de Recursos Humanos

Universidad Americana
2024.01 -

JEFE DE RECURSOS HUMANOS

ENVASES PARAGUAYOS S. A.
2023.12 - 2025.06

ENCARGADO ADMINISTRATIVO DE RRHH

ENVASES PARAGUAYOS S. A.
2022.02 - 2023.11

ENCARGADO ADMINISTRATIVO DE RRHH

AGROFIELD S. R. L.
2017.09 - 2022.02

SUB JEFE DE CAPITAL HUMANO

PROCARD S. A.
2013.06 - 2017.04

Licenciado - Administración de Empresas

Universidad Católica "Nuestra Señora de la Asunción"
2011.03 - 2016.12

ASISTENTE DE RRHH

LA CAOBA S. A. I. C.
2011.01 - 2013.06

Bachiller técnico - administración de negocios

Colegio Técnico Javier
RODRIGO SERVIÁN